Le attività di formazione continua del Dipartimento si rivolgono a enti, istituzioni e professionisti che operano in contesti nazionali e internazionali e richiedono competenze linguistiche, culturali e analitiche ad alto livello. Tali attività si collocano in continuità con le linee di ricerca del Dipartimento e ne valorizzano l’expertise in ambiti applicativi e professionali.
In questo quadro rientrano programmi di formazione destinati al personale di istituzioni pubbliche italiane e straniere, sviluppati anche nell’ambito di progetti di ricerca internazionali. Tra questi si segnalano le attività svolte nel contesto del progetto europeo Horizon 2020 TRAinTraining (Transfer Radicalisation Approaches in Training), finalizzato all’analisi del fenomeno della radicalizzazione religiosa negli istituti penitenziari e alla formazione del personale carcerario. Il Dipartimento è inoltre coinvolto in attività formative rivolte al personale dell’Arma dei Carabinieri destinato a operare all’estero, nonché in iniziative di aggiornamento per il personale della Presidenza del Consiglio dei Ministri.
Sul piano internazionale, il Dipartimento svolge da anni attività di formazione a supporto degli uffici regionali preposti alla documentazione e alla gestione del patrimonio culturale nel Sudan orientale, contribuendo al rafforzamento delle competenze locali in ambito archivistico, storico e culturale.
A queste esperienze si affiancano iniziative di formazione e aggiornamento rivolte a specifici profili professionali. In questa direzione si colloca l’attivazione del Corso di aggiornamento e perfezionamento per operatori turistici, finalizzato alla valorizzazione del patrimonio culturale e artistico del territorio e alla sua corretta mediazione nei contesti di fruizione turistica. Il corso, articolato in attività formative e di tirocinio, è rivolto a laureati, laureandi e professionisti del settore, in coerenza con l’impegno del Dipartimento nel trasferimento di competenze specialistiche verso il mondo del lavoro.